以樹人育才為強企動力，成就員工精彩人生，助力企業光輝未來。多年來，招標咨詢集團始終堅持不斷優化人才結構，堅持把強化人才管理放在企業建設首位。為了讓新入職員工盡快了解企業文化，適應工作環境，滿足工作需要，8月21日，公司舉辦2020年新進員工入職培訓會，來自招標中心、咨詢中心、成興公司、宏實公司、華信達公司等5家子公司的14名新員工參加了培訓。

 黨委副書記賈志堅代表公司對各位新員工的加入表示祝賀，他向大家簡要介紹了公司20年來的奮斗歷程。“從招標代理單一經營到重組多元化發展，再到而今年產值過億，利稅過億的行業龍頭企業，從員工平均年齡34歲，到大專及以上文憑占員工總數的90%以上及專業技術人員過半”，讓學員們深刻感受到了公司厚積的實力、強勁的動力和卓越的活力。

此次培訓由公司黨政工作處精心組織策劃，分開班、授課、座談三個環節，包括公司組織構架、內控制度流程以及辦公禮儀、員工心態等內容，相關處室負責人參與了講授。通過PPT課件精彩的演示和授課老師細致生動的講解，學員們對公司主要規章制度、業務流程、經營方向、發展前景以及職業素養等都有了一定的認知和感悟，培訓取得了良好的收效。

 賈志堅在開班講話中向新員工送出12字入職規劃建議“志存高遠、規劃未來、持之以恒”，鼓勵各位新員工要盡快轉變角色，找準定位，全面提升業務能力、市場營銷能力、企業管理能力和戰略發展能力，并殷切希望他們在人生的新征程上“做有用的人，做幸福的人，做成功的人，做奉獻企業的人”。

 此次新進員工大多來自國內知名院校相關專業本科及以上畢業生，另有高級軟件工程師、中級化學工程師等業內人才，著重為公司科技信息化建設和市場營銷版塊注入新生動力，也彰顯了公司不拘一格招納人才、不惜成本造就人才的企業宗旨。“予你精彩，成我輝煌”，相信起飛于招標咨詢集團的寬廣平臺，定能展翅云端，堅信融入招標咨詢集團的鋼鐵隊伍，定能走出陽光大道。（供稿：任小輝 責任編輯：劉亮）