4月11—14日，集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理馬明赴甘肅省建筑設(shè)計研究院有限公司、甘肅省水利水電勘測設(shè)計院有限責(zé)任公司、甘肅省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院有限公司、甘肅土木工程科學(xué)研究院有限公司等4家子公司調(diào)研指導(dǎo)工作。集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理茍海龍、梁建平，財務(wù)總監(jiān)趙登峰、董事會秘書柳雷，黨委組織部（人力資源部）、市場運(yùn)營部、科技質(zhì)量部負(fù)責(zé)人，招標(biāo)咨詢集團(tuán)成興公司負(fù)責(zé)人隨同調(diào)研。

調(diào)研中，馬明就各子公司新業(yè)務(wù)培育、工程總承包和全過程工程咨詢業(yè)務(wù)、信息化數(shù)字化智能化建設(shè)、省外市場開拓及應(yīng)收賬款清欠等方面的工作進(jìn)行了詳細(xì)了解，并針對性提出指導(dǎo)意見。

馬明強(qiáng)調(diào)，一是要進(jìn)一步提高市場經(jīng)營意識，積極融入市場，高度重視并不斷提升謀劃項(xiàng)目的能力和水平。二是要大力發(fā)展新業(yè)務(wù)，培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。三是要堅持發(fā)展是第一要務(wù)，堅持“省內(nèi)為主，省外為輔”的經(jīng)營思路，全力抓好市場經(jīng)營。四是要持之以恒抓好人才培養(yǎng)，加大高精尖人才培養(yǎng)力度，同時做好分配改革，凸顯正向激勵作用。五是要按照企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)深化改革，積極促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（責(zé)任編輯：田樹芬）